Henriette Mansell
Director
Henriette is een gedreven consultant die duurzame verandering realiseert in traditionele omgevingen. Met ervaring in de energiesector en een scherp gevoel voor organisatie en creativiteit, brengt ze structuur in complexe transities. Haar maatschappelijke betrokkenheid blijkt uit werk in Rwanda en Nepal, waar ze impact maakte buiten de gebaande paden.
Jasper Kroese
Director
Jasper is een ondernemende innovator met ervaring in zowel startups als corporates. Hij weet hoe je een snelle innovatiecultuur tot bloei brengt door structuur, cultuur en werkwijze slim te combineren. Vanuit zijn achtergrond als ondernemer en adviseur richt hij zich op strategie- en innovatieopdrachten die echte vernieuwing mogelijk maken.
Deel dit artikel
We gingen in gesprek met Henriette Mansell en Jasper Kroese over het nieuwe nlmtd fund. Beiden zijn initiatiefnemers van het fund en vertellen hoe het idee is ontstaan, wat het doel is en waarom juist nu het moment is om samen met impactorganisaties het verschil te maken. Dit initiatief laat zien hoe onze ondernemers vanuit eigen drive bouwen aan echte impact.
Hoe lang werken jullie al bij nlmtd?
We zijn hier allebei al zo’n zes jaar actief. Met opdrachten in strategie, innovatie en transitiemanagement, grotendeels binnen de energietransitie. Deze opdrachten variëren van het ontwikkelen van nieuwe businessmodellen tot het begeleiden van netbeheerders bij complexe transitieopgaven.
Hoe is het idee voor het fund ontstaan?
Al vanaf het eerste jaar bij nlmtd leefde het idee om onze maatschappelijke betrokkenheid een structurele plek te geven. Veel collega’s hebben van naturede behoefte om iets terug te doen voor de samenleving. Vanuit die gedeelde motivatie zetten we ons regelmatig pro bono in, bijvoorbeeld door een workshop te geven, mee te denken met een maatschappelijke organisatie of een dag mee te draaien in een gaarkeuken. Tegelijkertijd merkten we dat zulke bijdragen vaak kortdurend zijn en lastig te combineren met ons reguliere werk.
Bij nlmtd richten we ons op het versnellen van de grote maatschappelijke transities. Impact is daarmee al een vanzelfsprekend onderdeel van ons werk. Toch zagen we een gemiste kans: we zouden onze kennis en ervaring ook graag aanbieden aan non-profits en impactgedreven startups. Juist daar liggen enorme kansen. Maar door onze reguliere tarieven zijn die organisaties vaak niet in staat om ons in te schakelen.
Daarom zijn we gaan zoeken naar een andere manier. Een model waarin deze impactklanten niet onze normale tarieven hoeven te betalen, maar waarin onze ondernemers ook niet maandenlang zonder inkomsten zitten. Vanuit die gedachte is het fonds ontstaan: als community dragen we samen de kosten, zodat we organisaties kunnen ondersteunen die ons anders niet zouden kunnen inschakelen.
Hoe werkt het dan precies?
Eigenlijk kun je het fund zien als een grote spaarpot. De ondernemers bij nlmtd dragen vrijwillig 1% van hun omzet af om het fund te vullen, en de overkoepelende organisatie (nlmtd) verdubbelt vervolgens dit bedrag. Vanuit die pot kunnen wij projecten financieren die aansluiten bij onze missie.
We hebben er bewust voor gekozen om projecten niet volledig gratis te maken. Ervaringen uit het verleden lieten zien dat dit te vaak leidt tot minder aandacht en toewijding, zowel van de adviseur als van de betrokken organisatie. Daarom hebben we gekozen voor een model waarin de ondernemer, de klant en het fund alle drie bijdragen.
De ondernemer verlaagt haar tarief tot twee derde van het normale tarief, waarna de impactklant en het fund ieder de helft van de overgebleven kosten op zich nemen. Omdat wij vanuit ons ondernemersmodel sowieso al scherpe tarieven hanteren, betekent dit dat impactorganisaties voor een fractie van de marktprijzen ervaren teams kunnen inschakelen.
Hoe leeft het fund binnen nlmtd?
De animo is groot. Bij de oprichting heeft ruim 75% van de ondernemers zich direct aangemeld, en er was zelfs meer belangstelling voor het bestuur dan we plekken beschikbaar hadden. Dat laat precies zien wat de kracht is van een bottom-up initiatief: het bestaat omdat we er zélf energie in willen steken. Die combinatie van funding én organisatie vanuit onze ondernemers, aangevuld met de steun vanuit nlmtd als collectief, werkt ontzettend goed.
Waarom past dit zo goed bij nlmtd?
Omdat we ondernemers zijn. Als we stilzitten, is er geen impact. We kiezen zelf waar we aan werken, en dat geldt ook voor het fund. Klanten dragen zelf ook bij aan de kosten, wat zorgt voor gedeeld eigenaarschap en commitment. Dat maakt het mogelijk om écht samen het verschil te maken.
Het fund sluit bovendien goed aan bij hoe wij werken: samen met de teams van de klant, en altijd gericht op blijvende verandering in plaats van een rapport dat in een la verdwijnt.
Wat voor type projecten zoeken jullie?
We richten ons op organisaties met een grote maatschappelijke ambitie die onze hulp normaal gesproken niet kunnen betalen. Dat kan een non-profit zijn, maar ook een start-up met een belangrijke missie. Ook onderwijsinitiatieven en duurzame scale-ups komen in beeld.
Met onze expertise kunnen we bijvoorbeeld ondersteunen bij vragen als: werkt mijn idee in de praktijk? Hoe bouw ik een netwerk of ecosysteem om mijn missie heen? Hoe leid ik een transitie binnen mijn organisatie? Of hoe ontwikkel ik een groeistrategie – in Nederland of daarbuiten?
Wat we liever niet doen: hele korte, losse klussen van een paar dagen, of juist lange interim-rollen van een jaar. We werken het liefst in korte, intensieve trajecten van twee à drie maanden, waarin we echt iets in beweging zetten.
Wat hopen jullie dat het fund gaat betekenen?
Ons doel is om organisaties te helpen die normaal buiten bereik blijven. De afgelopen periode hebben we gewerkt aan het opzetten van het fonds en het enthousiasmeren van funders – en dat is gelukt. Met de lancering breekt een nieuwe fase aan: de spaarpot is gevuld, nu zoeken we passende projecten om écht impact te maken.
Naast het onderzoek dat we hebben gedaan, gaan we nu in de praktijk ontdekken hoe het fund aansluit bij de behoefte. Onderweg leren we wat wel en niet werkt, en ontwikkelen we samen stap voor stap het beste model. De basis staat: samen investeren om impact te maken.
Wat is jullie oproep naar buiten?
We staan te trappelen om te beginnen. Dus: ben jij een organisatie die dit kan gebruiken, of ken je er een? Laat het weten. Je hoeft geen volledig plan te hebben; een duidelijke uitdaging is genoeg. Dan kijken we samen wat er mogelijk is.
Samen ondernemen om impact te maken.
Ben je benieuwd of jouw organisatie in aanmerking komt? Op onze fund-pagina vind je alles wat je nodig hebt: van achtergrondinformatie en criteria tot het aanvraagproces. Je kunt daar ook direct een voorstel indienen of contact met ons opnemen voor een eerste verkenning.
